“颠覆日!”——《洛杉矶时报》
“梦想家——安迪史密斯”——《华盛顿邮报》
“让我们一起,为梦想窒息!”——《纽约时报》
“。。。安迪史密斯的创新与颠覆仍将继续。能够有这样的开拓者在市场上一路狂奔,是消费者的运气。”
“盖亚公司无疑有是一匹独角兽:“新物种”盖亚云的四个颠覆力。。。”
“颠覆无处不在!”
。。。。。。
“电视业历史转折”——《华尔街时报》
“。。。传统的电视厂商为了利润的最大化,总会想法设法地提升自身产品的品牌溢价,但精明的消费者却已不再被品牌溢价所迷惑,更注重商品本身的价值,转为只为价值买单。安迪史密斯正是抓住了消费者这一观念的转变,以高体价比的产品将消费者带入新的消费时代,基于大屏终端的内容输出也迎合了用户对电视内容变革的颠覆需求,提升了消费者从产品外观,性能到内容和服务的综合体验,它不仅让本已进入衰竭期的彩电行业焕发新春,还必将成就超级电视的巨大成功。。。。。。。”
翌日上午,穿着浴袍的安迪坐在总统套房的落地窗前的沙发上,嘴角上扬着翻看着华尔街时报对昨天发布会的详细报道,一旁的沙发上,随意铺散着一堆今天最新的报纸。
正如安迪想要的效果,全美的报纸都在争相报道昨天的发布会,对于安迪推出的疯狂产品和理念,进行了详尽的报道和解读。
而报纸的各种吸引眼球,夸张劲爆的标题,更是让昨天的发布会,成为了当下最热门的话题,超级电视,大屏生态,大屏手机,智能音箱,VR头盔,成为了最热的关键词。
发布会无疑是成功的,因为数据是不会骗人的,超级电视以其价格和性能优势立刻就收到了消费者的认可,五万台超级电视,在订购渠道打开后,两小时售罄,创造了行业销售记录,而手机和智能音箱,更是以十万台的数字,让媒体们疯狂。
安迪知道,自己挖的超级大坑成功的忽悠了全世界,自己狮子大张口的百亿估值,也不再是梦幻泡影,他相信,昨晚那些投资公司们,会挥舞着支票上门给他送钱。
当然,安迪也非常清楚自己盖亚公司的估值无关实体业务,甚至跟缺不缺钱没有必然联系——因为只要公众对他这个世界首富的信心还在,他就能利用这种信心不断的融资。
只要这场击鼓传花游戏的鼓声不停,安迪和其投资者就能高枕无忧。
说实话,抛出超级电视和手机这两个产品,安迪是冒着很大风险的,要知道,硬件领域是一个技术垄断型领域,技术的更迭变化,才能带来行业颠覆性的革命,电视,手机都是不同的领域,每个领域里都有巨头存在,无论是资本,技术,人才都是盖亚这个新公司拍马都赶不上的,如果盖亚公司不能在这些领域里成为头部厂商,那么也就无法互联成为生态。
还有,盖亚与苹果,三星们不同,它们都有一块非常赚钱的核心业务,自身造血能力能够支持一定程度上的烧钱,而盖亚公司说白了就是个空壳公司,没有现金奶牛,旗下的所谓子公司,都无法支撑盖亚接下来的烧钱之举,真正能够支持盖亚烧钱的是伟大的韭菜们。。。
安迪搞的新年发布会,不如说是在搞募资,通过媒体的杠杆属性,一方面将概念传播出去,另外一方面收获传播出去的效果,通过资源聚合的结果作为回馈,进行资源的运作。
安迪抓住媒体的核心本质,起于媒体内容的优势确立,不断用软硬结合的模式实现媒体力的打造,成就了一个媒体帝国的现实,而借助媒体的杠杆力量将概念模式等价值观传播出去,发现和连接那些支持和理解与苹果等不同赛道的商业模式的人和资源,开放合作,追求共赢,才是安迪真正的目的。
当然,媒体本身就是一把双刃剑,因为媒体的广泛连接属性,好事儿加上媒体的杠杆便可以实现更大的品牌放大效应,坏事儿就是遭遇媒体关注,便自然引发更大的负面放大效应,安迪在消费媒体,媒体同样在消费安迪,成也媒体或者败也媒体,接下来,安迪要更加小心的走好每一步。
“哇哦——全是关于你的报道,亲爱的,祝贺你。。。”
正当安迪畅想着未来的时候,穿着可爱睡衣的小天后,俏脸红润无比的一下子坐到了他身旁,伸手去扒拉着那些报纸,美眸闪烁着小星星般的娇笑着说道。
“媒体的吹捧,不能当真。”安迪笑着搂住泰勒的纤腰说道。“对了,你一会儿过去看看史蒂芬妮,我担心她这里。。。”
安迪指了指自己的头,继续说道:“根据心理医生反馈给我的情况,她一直患有创伤后应激障碍,而这时强奸创伤和纤维肌痛留下的后果,纤维肌痛是一种导致肌肉疼痛,疲劳和记忆问题的慢性疾病。她还有可能自残,所以,你可以给她一些安抚,那个人渣,很快就会得到上帝的惩罚,我相信,到时,她会好起来的。”
听到安迪这么说,泰勒秀眉微蹙,看向安迪的大眼睛闪烁着异彩,眨呀眨,聪明的没有追问什么上帝惩罚,只是点头说道:“我现在就过去,说实话,我真的很担心她。”
“去吧,我也差不多要去公司了,今天可能会非常忙,所以,恐怕不能陪你了。”安迪柔声歉意的说道。
“了解,你的事业重要,我这边你不用担心。啵~”泰勒乖巧的笑眯着双眼,双臂环住安迪的脖子,亲了下他的脸颊。
安迪笑着拍了拍泰勒的后背,然后看着泰勒穿着睡衣和拖鞋,快步走出了总统套房后,起身回到了卧室,换上了一套西装,赶往了盖亚公司。
“。。。各部门要尽快把人招满,别我们的订单满天飞,却因为人员不足,而导致公司无法正常运转,要快,我们必须和时间赛跑。”
盖亚公司的早会上,安迪想到刚才走进公司后,忙碌无序的人员和各个部门空荡情况,就有些皱眉,虽然他知道自己这个所谓的盖亚公司,完全就是几个工作室强行拼凑整合起来的,管理层更是各管各的一块。