第159章摄影师当卧底

周五。

另一边，腾翔公司。

沈旭望着眼前的几乎快摞成小山的辞职信，脸色不由地有些忧愁。

自从按照大师的计划实施了新的公司制度后，越来越多的员工们选择辞职。

现在腾翔的几大部门岗位几乎都是处于空缺状态，尤其是目前最为关键的核心部门。

负责开发新项目的星战工作室。

由于是腾翔和腾旭的员工们混合在一起工作。

腾旭的员工们压根儿就不受沈旭的管控，再加上蒋闻明的压迫，自然是让不少员工们颇有微词。

大家本身做的就是一样的工作，结果腾旭的员工们福利待遇比他们好，休息也比他们多，甚至还不用开什么早会晚会，到头来他们还反过来要被腾旭的员工们给欺负。

这是个人都受不了。

离职的人自然是越来越多，不过好在腾翔，毕竟是深耕游戏行业多年的老牌公司。

就算是核心项目，但说白了也不是不可替代。

从其他的部门抽调人手稳住就行。

不过，随着时间的推移，沈旭也逐渐发现了问题。

现在离职的人，越来越多了。

一个四百多人的公司，现在已经走了接近四分之一的员工了。

沈旭有些心虚的看向一旁的大师。

“大师.现在公司的员工越来越少了，这可怎么办啊？”

“要不，咱们把新的公司制度给他取消了？”

大师此刻站在沈旭身旁，面色同样是有些古怪。

“嘶！这不应该啊？”

“他们身上不都有车贷房贷的，上有老下有小的，这不就是最适合压榨，不敢离职的时候吗？”

“怎么离职率这么高，我在前面几个公司用这套制度的时候，都没有出现这个问题啊！”

大师满脸的疑惑，完全捉摸不着头脑。

沈旭同样也是如此，虽然腾翔一直被曹澈墨鱼公司带来的变化而冲击。

但最近的员工离职率居高不下。

甚至就连沈旭主动提高待遇招收新人，也没几个入职的员工了。